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 沖電気とその関連などで働く人々が「安心して人間らしく働ける職場」を願って創られた
   「沖電気の職場を明るくする会のホームページです。
         (2025年10月1日 更新)あすなろ10月号>,

「働き方・賃金・ハラスメント」アンケートへの
ご協力ありがとうございました。
今後ともよろしくお願いします

長年にわたって貢献してきた
契約社員に退職金を!
 


労働相談件数
トップは、いじめイヤガラセ


労働相談件数のトップは、「いじめ・イヤガラセ(いわゆるパワハラ)」で毎年増え続け、2021年度には10万件を超え、2023年度は12万2976件となっています。これまでトップを占めていた「解雇」は、2009年度(6万9121件をピークに、減少傾向で2023年度は、3万234件に。 (電機・情報ユニオン大会議案より)

 
 

あすなろ10月号
声を上げ、応えてくれる仲間がいる! 電機・情報ユニオンの団交で解決の道を
世界で拡がるスマホ(SNS)規制
   《沖電気を考える》第208回:「賃金格差」OKI他社平均より月約3万円低額

あすなろ9月号
いますぐ最低賃金1500円/時給 に!
高齢者も若者も幸せに暮らせる社会を
   《沖電気を考える》第207回:近年 沖労組員の名目賃金は物価上昇を超えている

 OKIの雇用形態による格差の実態は⇒ 
こちら
リストラ相談窓口

 電話番号:03(6421)5323

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ホームページ開設:2002.3.10.